Международный учебно-консалтинговый профи-центр Стрельниковых

Директор - Стрельникова Людмила Викторовна

Учебно-консалтинговый центр создан в 1997 году командой профессионалов-единомышленников.

С 1997 года мы реализовали более 1550 проектов: краткосрочное и долгосрочное бизнес-обучение (более 3500 выпускников), подбор и оценка персонала различных уровней, корпоративное обучение, кадровый и управленческий консалтинг, иные юридические услуги.
1. С нами обучаться легко, приятно, интересно, экономично выгодно.
Мы работаем для тех, кто никогда не останавливаясь на достигнутом.
Ассортимент курсов профессий, семинаров и тренингов постоянно расширяется.
Мы постоянно улучшаем программы курсов и пересматриваем ценовую политику, делая обучение для Вас максимально доступным и наиболее выгодным. Только «живые ситуации», практические примеры, максимум практических заданий и мини-тренингов, авторские методики преподавателей-практиков с от 10 лет ОР.
Группы обучения - до 5-и человек (возможность разрешения индивидуальных вопросов, мааксимальной отработки практических знаний, умений и навыков).
Гибкая система скидок и оплаты в рассрочку. Гибкий график. Подробнее – в разделе Условия обучения и Запись и оплата. Для любого клиента - оптимальное ценовое предложение. Мы с вами всегда найдём компромиссное решение.
Наши аудиторы и преподаватели – практики и только практики, которые курируют предприятия перед проверками государственными инстанциями, поэтому слушатели получают знания «из первых рук».
Бесплатные методические материалы (рабочие тетради, учебные программы 1С и материалы в электронном виде, аудиоматериалы, авторские книги, базы данных).
Бесплатное консультирование во время обучения.
Возможность трудоустройства лучших выпускников, в том числе и в наш консалтинговый центр.
Информация всегда на «здесь и сейчас» (в соответствии с буквой закона). Вы станете незаменимым сотрудником.

2. Качественно и в срок выполненные консалтинговые проекты, аудит, аутсорсинг и другие юридические услуги с учётом потребностей Вашего бизнеса.

3. Секретариат/отдел кадров/служба персонала «без головной боли»! Отсутствие необходимости найма секретаря/начальник отдела кадров (инспектора по кадрам) или менеджера по персоналу! – Вам больше не нужно искать опытного кадровика/менеджера по персоналу/секретаря и пытаться найти компромисс между профессионализмом работника и возможностью платить достойную зарплату.

4. С нами Вы снижаете собственные расходы, так как услуги компании «Профи-центр Стрельниковых» дешевле, чем заработная плата и содержание штата отдела кадров. Ежемесячная стоимость наших услуг ниже, чем заработная плата одного инспектора отдела кадров/менеджера по персоналу.

5. Качественное обучение/повышение квалификации ваших сотрудников на курсах, семинарах и тренингах на уровне МВА в соответствии с потребностью в обучении, обеспечение посттренингового сопровождения, контроль до обучения и после (оценка эффективности обучения).

6. Комплексная оценка Вашего персонала в профессиональном и личностном ракурсе с предоставлением подробного отчёта и рекомендаций.

7. С нами Вам не нужно создавать секретариат/отдел кадров/службу персонала, организовывать рабочее место, производить необходимые начисления Единого социального взноса на фонд оплаты труда. То есть, Вы можете оптимизировать штат и фонд оплаты труда за счёт сокращения рабочих мест.

8. Отсутствие необходимости оплачивать первые пять дней нетрудоспособности и отпусков, а также – ждать их возвращения (при наличии заключённого договора на аутсорсинг секретариат/кадровая служба/служба персонала всегда с вами!);

9. Успешное прохождение проверок. Правильная постановка ведения документооборота, в т.ч. и кадрового на 90% снижает риск возникновения претензий со стороны инспекций (по труду, налоговой и др.) и предъявления ими штрафных санкций;

10. На Вашу компанию работает не один сотрудник, а весь Профи-центр Стрельниковых (кадровики и юристы в области трудового права, имеющие колоссальный опыт);

11. Кадровый учёт и делопроизводство в Вашей компании гарантированно будет соответствовать действующему законодательству Украины;

12. Наш консалтинговый центр полностью отвечает за сроки и качество выполненных работ. Вашим сотрудникам не придется работать с государственными органами по вопросам трудового законодательства и регламентированной кадровой отчётности: все вопросы взаимодействия мы берем на себя.

13. Оперативное реагирование на все изменения в законодательстве с учётом интересов Предприятия Заказчика.
ПОЧЕМУ РАБОТОДАТЕЛИ ПРИНИМАЮТ НА РАБОТУ
НАШИХ ВЫПУСКНИКОВ
Наши выпускники способны практически реализовывать свои знания и умения, полученные на курсах профессий поскольку приобретают не только теоретические, но и практические знания от преподавателей-практиков.